Zukunftssichere Jobs: Das sind die Trendberufe mit bester Karriereperspektive!

Der Arbeitsmarkt ist durch die weiter voranschreitende Digitalisierung in Dynamik und bietet für viele Jobs eine neue Branchenperspektive. Wer sich als Arbeitnehmer zukunftsorientiert auf dem Arbeitsmarkt aufstellen möchte, sollte den Aufsprung zu einem der neuen Trendberufe nicht verpassen.
So gibt es vor allem im IT-Bereich sowie im Online Business eine Vielzahl von neuen Start-Ups und Unternehmen, die auch in der digitalen Welt Fuß fassen möchten. Das digitale Zeitalter in Verbindung mit neu entwickelten Technologien hat für einen Wandel bei einigen Personalbranchen gesorgt. Viele Berufsbilder der Vergangenheit verschwinden nach und nach vorm Markt, während neue Berufsbranchen gleichermaßen auf dem Stellenmarkt erscheinen.
Eine Neupositionierung auf dem Arbeitsmarkt oder der Anfang einer beruflichen Karriere sollten im Jahr 2020 gut durchdacht werden.
So gibt einige Berufsgruppen hierzulande, denen Experten eine glorreiche Zukunft prophezeien. Welche Berufe schon jetzt und immer mehr in Zukunft gefragt sein werden erfahren Sie hier. Aus diesem Grund haben wir Ihnen im Folgenden einen Ratgeber zusammengestellt, der nicht nur über die absoluten Trendberufe der Zukunft berichtet, sondern weitere hilfreiche Tipps zu Weiterbildungen und Bewerbungen liefert. Damit gelingt es sich schnell und unkompliziert einen Einblick vom Arbeitsmarkt der Zukunft zu verschaffen.

Das sind die Trendberufe im Jahr 2020:

• Webentwickler und IT-Berater. Immer mehr Unternehmen rüsten auf im Zuge der Digitalisierung um. So gibt es einen echten Wandel und eine große Nachfrage für Softwareentwickler.
• Elektroingenieure. Das Zukunftsbild wird weiterhin von neuen technischen Errungenschaften und Weiterentwicklungen geprägt sein. Elektroingenieure und Elektrotechniker haben deshalb beste Zukunftsaussichten auf dem Arbeitsmarkt.
• Die Pflegebranche. Der demografische Wandel hat für eine erhöhte Nachfrage in der Pflegebranche gesorgt. Mittlerweile sind rund 4 Millionen Menschen auf eine tägliche Pflege durch externe Fachkräfte angewiesen. Der Fachkräftemangel auf dem Arbeitsmarkt sorgt für blendende Zukunftsaussichten in der Pflegebranche.

Softwareentwickler und IT-Berater für viele Start-Ups unverzichtbar

Webentwickler aufgepasst! Die Zahl der offenen Stellen für IT-Berufe und Softwareentwickler war noch nie so hoch wie heutzutage. Auch Beraterfunktionen werden viele Unternehmen immer attraktiver, da der eigene IT-Nachwuchs weiter auf sich warten lässt. So gibt es eine Vielzahl von Stellenausschreibungen für Webentwickler auf Jobportalen wie stellenanzeigen.de. Die sehr gefagte Berufsbranche bietet ebenso vielversprechende Verdienstmöglichkeiten. So liegt das Nettogehalt eines IT-Beraters oftmals bei 70.000 Euro im Jahr. Aufpassen sollten interessierte Softwareentwickler bei unrealistischen Versprechen für Jobangebote in externer Position. Hierbei handelt es sich nicht selten um Vermittleragenturen und keine direkte Stellenausschreibungen eines Unternehmens.

Elektroingenieure und Elektrotechniker für die Entwicklung

Elektrofahrzeuge und Smarthomes sind die Zukunft – so liegt die Trendtechnologie aus elektrobetriebenen Alltagshelfern weiter vorne. Viele Unternehmen schaffen neue Stellen in der Entwicklung und suchen händeringend gut geschultes Personal in der Elektrotechnik. Mit einem Einstiegsgehalt von mehr als 60.000 Euro bietet diese Berufsbranche auch finanziell eine sehr gute Perspektive auf dem Arbeitsmarkt.

Die Pflegebranche braucht neue Arbeitskräfte

Die Verdienstmöglichkeiten und Aussichten in der Pflegebranche könnten kaum besser sein. Wer eine Ausbildung in der Pflegebranche macht, hat gute Aussichten auf eine langfristige berufliche Karriere. Experten gehen davon aus, dass bei gleichbleibender Nachfrage bis zu einer halben Million Pflegekräfte fehlen könnten. So bieten gute Gehaltsmöglichkeiten und eine große Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt eine vielversprechende Karriereperspektive für viele junge Menschen.